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Infos sociales

Soignants non vaccinés et en arrêt maladie : fin du débat ?

Actualités, Infos sociales

La suspension du contrat de travail des soignants qui ne remplissent pas leur obligation vaccinale a suscité un vif débat, surtout dans les situations où les soignants étaient déjà en arrêt de travail au 15 septembre 2021. Un débat auquel le juge vient de mettre un terme. Explications…

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Coronavirus (COVID-19) et handicap : des aides pérennisées

Actualités, Infos sociales

Afin de favoriser le travail des personnes en situation de handicap, l’Agefiph est venue pérenniser certaines mesures mises en place pendant la crise sanitaire. Lesquelles ?

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Coronavirus (COVID-19) et handicap : des aides pérennisées

Actualités, Infos sociales

Afin de favoriser le travail des personnes en situation de handicap, l’Agefiph est venue pérenniser certaines mesures mises en place pendant la crise sanitaire. Lesquelles ?

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Index de l’égalité professionnelle : du nouveau sur les modalités de publication

Actualités, Infos sociales

Le gouvernement vient d’apporter des précisions sur les modalités de publication de l’index de l’égalité femmes-hommes, les mesures de correction et les objectifs de progression. Voici ce qu’il faut retenir…

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Index de l’égalité professionnelle : du nouveau sur les modalités de publication

Actualités, Infos sociales

Le gouvernement vient d’apporter des précisions sur les modalités de publication de l’index de l’égalité femmes-hommes, les mesures de correction et les objectifs de progression. Voici ce qu’il faut retenir…

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Le forfait jours : une liberté totale ?

Actualités, Infos sociales

Une salariée en forfait jours est licenciée car elle n’aurait pas respecté un planning imposé par son employeur… Ce qu’elle conteste. Selon elle, son statut de cadre autonome lui permet, en effet, de bénéficier d’une liberté totale dans l’organisation de son travail. A tort ou à raison ?

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Le forfait jours : une liberté totale ?

Actualités, Infos sociales

Une salariée en forfait jours est licenciée car elle n’aurait pas respecté un planning imposé par son employeur… Ce qu’elle conteste. Selon elle, son statut de cadre autonome lui permet, en effet, de bénéficier d’une liberté totale dans l’organisation de son travail. A tort ou à raison ?

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Coronavirus (COVID-19) et activité partielle : une prolongation pour un public restreint

Actualités, Infos sociales

La crise sanitaire persistant, le Gouvernement reconduit certaines mesures, et notamment celles relatives au taux de l’indemnité et de l’allocation d’activité partielle. Toutefois, cette prolongation ne concerne pas tous les secteurs d’activité…

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Coronavirus (COVID-19) et activité partielle : une prolongation pour un public restreint

Actualités, Infos sociales

La crise sanitaire persistant, le Gouvernement reconduit certaines mesures, et notamment celles relatives au taux de l’indemnité et de l’allocation d’activité partielle. Toutefois, cette prolongation ne concerne pas tous les secteurs d’activité…

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Coronavirus (COVID-19) et « garde d’enfants » : des précisions concernant l’activité partielle

Actualités, Infos sociales

Afin de gérer la propagation du virus, le Gouvernement avait mis en place des mesures exceptionnelles, notamment en ce qui concerne les parents salariés contraints de rester chez eux pour garder leurs enfants. Ces mesures viennent d’être précisées…

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